责任商业联盟准则
劳工 |
健康与安全 |
环境 |
道德 |
管理体系 |
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自由择业 |
职业安全 |
环境许可与报告 |
诚信经营 |
公司承诺 |
青年员工 |
应急准备 |
预防污染和节约资源 |
无不正当利益 |
管理问责与责任 |
工作时间 |
工伤和疾病 |
有害物质 |
信息披露 |
法律要求与客户要求 |
薪资福利 |
工业卫生 |
固体废物 |
知识产权 |
风险评估与风险管理 |
人道待遇 |
强体力型工作 |
废气排放 |
公平交易、广告和竞争 |
改进目标 |
自由结社 |
机器防护 |
材料限制 |
身份保护和无报复政策 |
培训 |
公共卫生、饮食和住宿 |
水资源管理 |
负责任的矿物采购 |
沟通 |
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健康与安全沟通 |
能源消耗和温室气体排放 |
隐私 |
员工反馈和参与 |
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审核与评估 |
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纠正行动程序 |
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文档和记录 |
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供应商责任 |
其他企业社会责任